VAGA - COMPRADOR JUNIOR

Interessados devem encaminhar seu currículo para:

dione.oliveira@bunge.com

até 08/02 com o título da vaga no assunto

Requisitos:

• Ensino Superior Completo

• Conhecimento em SAP

• Pacote Office Completo

Atribuições e responsabilidades:

• Realizar a compra de materiais, produtos e serviços (mão de obra terceirizada e contratos com mão de obra fixa) conforme demandas da unidade

• Negociar as compras de materiais diversos, serviços, embalagens, peças de reposição e equipamentos, atavés de cotações junto aos fornecedores buscando o melhor preço, qualidade e prazo de entrega

A Bunge acredita na diversidade. Reconhecemos as diferenças como caminho para o crescimento.

Se você é uma pessoa com deficiência (PCD) e acredita em seu talento, está em busca de oportunidades e quer desenvolver suas potencialidades, participe do nosso processo de seleção

.

 

.

VAGA - AUXILIAR MANUTENÇÃO INDUSTRIAL UPL II

Perfil desejado:

• Curso completo na área de manutenção industrial

• Desejável experiência na função

• Residir em Carambeí

Principais responsabilidades:

• Interpretar ordens de serviço

• Estimar tempo de execução de serviço

• Especificar materiais e componentes eletroeletrônicos

• Verificar condições físicas do local de trabalho

• Substituir componentes e dispositivos elétricos inclusive na Subestação

• Limpar maquinas e equipamentos no local de trabalho

• Verificar resistência dos componentes eletroeletrônicos

• Registrar ocorrências de anomalias

• Sinalizar equipamento ou local de trabalho para isolamento

• Testar o funcionamento dos componentes e equipamentos

• Utilizar EPIs e EPCs, quando recomendados pelo SESMT e cumprir procedimentos operacionais, de qualidade, segurança do trabalho e meio-ambiente

• Executar outras tarefas correlatas, a critério da chefia

Benefícios:

• Plano de Saúde

• Plano odontológico

• PPR

• Vale alimentação

• Refeição

• Seguro de Vida

• Transporte

• Incentivo para formação (Graduação, Pós Graduação e Línguas estrangeiras)

Interessados podem se cadastrar aqui:

https://bit.ly/2YD2pW9

Dúvidas?

Envie um e-mail para 

recrutamento@frisia.coop.br

.

 

.
.

 

.

VAGA - ANALISTA RECURSOS HUMANOS

Escolaridade:

• Graduação em Administração, Contabilidade, Economia, Recursos Humanos

Experiência:

• Experiência prévia na área de atuação

Habilidades Comportamentais Desejáveis:

• Gerenciamento de Projetos/Múltiplas tarefas; Negociação; Comunicação; Relacionamento Interpessoal; Organização

Habilidades Técnicas Necessárias:

• Legislação trabalhista; Cálculo de folha, Controle de ponto e rotinas do Departamento Pessoal; Informática

Habilidades Técnicas Desejáveis:

• Inglês – leitura, escrita e fala

Responsabilidades:

• Atuar em todas as rotinas da área, que se fizerem necessárias

• Cadastrar funcionários em sistema informatizado de folha de pagamento

• Realizar lançamentos para cálculo da folha mensal

• Manter atualizados os cadastros de funcionários

• Fazer a manutenção de registro de ponto eletrônico

• Controlar férias

• Conferir cálculos de salários, férias, 13º salário e rescisões

• Controlar pagamento de impostos referente a folha

• Auditar / Conciliar folha de pagamento

• Conhecer rotinas anuais (RAIS e DIRF)

• Administrar os benefícios da empresa (saúde, odontológico, seguro de vida, refeitório, previdência privada, vale alimentação/refeição, transporte e convênios)

• Pesquisar políticas de benefícios oferecidas no mercado, propondo políticas de benefícios

• Efetuar as movimentações cadastrais, tais como, inclusão, exclusão, 2ª via e alterações, conferência de faturamento, relatórios de coparticipação, fechamento de seguros vida, abertura de aviso de sinistro

• Suportar os clientes internos, no que tange treinamento sobre os benefícios, integração de novos funcionários, esclarecimento de dúvidas e orientações de utilização de benefícios

CADASTRE-SE AQUI:

http://bit.ly/3oQM0rG

.

 

.

VAGA - AUXILIAR DE SERVIÇOS UPL II

Perfil desejado:

• Ensino fundamental completo

• Desejável experiência como tratorista

Principais responsabilidades:

• Cortar grama com roçadeira.

• Capinar

• Plantar árvores

• Realizar manutenções de cercas

• Efetuar limpeza de pátios

• Coletar lixos

• Efetuar irrigação de Eucaliptos com Fertirrigação

• Realizar pulverização de defensivos agrícolas

• Utilizar EPIs e EPCs, quando recomendados pelo SESMT e cumprir procedimentos operacionais, de segurança do trabalho equalidade

• Executar outras tarefas correlatas a critério da chefia

Benefícios:

• Plano de Saúde

• Plano odontológico

• PPR

• Vale alimentação

• Refeição

• Seguro de Vida

• Transporte

• Incentivo para formação (Graduação, Pós Graduação e Línguas estrangeiras)

Interessados podem se cadastrar aqui:

https://bit.ly/2MvjmPV

Dúvidas?

Envie um e-mail para 

recrutamento@frisia.coop.br

.

 

.
.

 

.

AGÊNCIA DO TRABALHADOR DE PONTA GROSSA QUINTA-FEIRA 04/02/2021

AGÊNCIA DO TRABALHADOR DE PONTA GROSSA QUINTA-FEIRA 04/02/2021

EVITE FILAS E AGLOMERAÇÕES!

VAGAS COM EXPERIÊNCIA DE 6 MESES:

Padeiro

Pedreiro

Pizzaiolo

Polidor de automóveis

Porteiro

Safrista

Servente de obras

Soldador

Supervisor de exploração agrícola

Técnico agrícola

Técnico automotivo

Técnico de panificação

Técnico em segurança do trabalho

Torneiro mecânico

Trabalhador rural

Tratorista operador de roçadeira

Tratorista agrícola

Tratorista florestal

Vendedor interno

Vendedor pracista

Farmacêutico

Ferramenteiro

Fresador (fresadora universal)

Fresador cnc

Instalador de antenas de televisão

Instalador de painéis

Lavador de veículos

Lubrificador de automóveis

Marceneiro de móveis

Marmorista (construção)

Mecânico ajustador

Mecânico de automóvel

Acabador de mármore e granito

Ajudante de carga e descarga de mercadoria

Ajustador mecânico

Analista de recursos humanos

Analista de sistemas

Analista de sistemas de automação

Armador de ferragens na construção civil

Arquiteto de interiores

Assistente administrativo

Atendente de balcão

Auxiliar de linha de produção

Auxiliar em saúde bucal

Balanceiro

Borracheiro

Cartazeiro

Chapista de lanchonete

Churrasqueiro

Classificador de grãos

Consultor de vendas

Controlador de pragas

Desenhista projetista de máquinas

Designer de interiores

Eletricista auxiliar

Eletricista de instalações de veículos automotores

Encanador industrial

Encarregado de hortifrutigrangeiros

Encarregado de manutenção

Enfermeiro

Farmacêutico

Ferramenteiro

Fresador (fresadora universal)

Fresador cnc

Instalador de antenas de televisão

Instalador de painéis

Lavador de veículos

Lubrificador de automóveis

Marceneiro de móveis

Marmorista (construção)

Mecânico ajustador

Mecânico de automóvel

Mecânico de manutenção de máquina industrial

Mecânico de máquinas pesadas (manutenção)

Mecânico de motor a diesel

Mecânico de suspensão

Mecânico montador

Meia-colher

Motorista carreteiro

Motorista de caminhão

Oficial de serviços gerais na manutenção de edificações

Operador de caldeira

Operador de empilhadeira

Operador de guindaste móvel

Operador de secador (produtos agrícolas)

Compareça dentro HORÁRIO DE ATENDIMENTO:

- 08:00 ÀS 16:00 HORAS (SEM INTERVALO PARA ALMOÇO)

Se possível utilize as ferramentas digitais como o aplicativo Sine Fácil. Se preferir, agende se atendimento através do (42) 3220-1070

Endereço: 

- RUA DR.COLARES, 354 (ESQUINA COM A RUA SANT´ANA) - CENTRO

AS VAGAS PODEM SOFRER ALTERAÇÕES A QUALQUER MOMENTO, SEM AVISO PRÉVIO! 

.

 

.
.

 

.

VAGA - OPERADOR DE MOINHO I

Requisitos:

• Ensino médio Completo

• Experiência na função

• Desejável curso de moagem

Principais responsabilidades:

• Cumprir a programação de limpeza e acondicionamento do trigo de acordo com as ordens de produção

• Efetuar a regulagem de máquinas e equipamentos

• Coletar amostras de produtos para análises laboratoriais

• Coletar produtos para mesa de amostras

• Realizar análise de pekar

• Confeccionar telas para os plansifters e máquinas auxiliares

• Realizar a limpeza das máquinas e equipamentos e preencher os relatórios e registos da qualidade

• Manter o ambiente limpo e organizado

• Realizar a regulagem diária dos bancos de cilindros, através dos testes de peneiração e verificação visual

• Realizar medição dos silos internos diariamente e externos quando solicitado

• Atender às normas operacionais, de segurança no trabalho, qualidade e meio-ambiente (5s, BPF, HACCP, ISO 22000, 14000 e 18000)

• Utilizar EPIs e EPCs, quando recomendados pelo SESMT

• Conhecer e aplicar o procedimento PRD-00237 (Atribuições e Responsabilidades em Segurança e Saúde)

• Executar outras tarefas correlatas a critério da chefia

Interessados podem se cadastrar aqui:

https://bit.ly/3oJKpUM

Dúvidas?

Envie um e-mail para 

recrutamento@frisia.coop.br

.

 

.
.

 

.

VAGA - ESTÁGIO (Carambeí/Pr)

Formação Acadêmica:

• Cursar penúltimo ou último semestre da graduação

• Cursos nas áreas de Biológicas, Exatas e Humanas

Extracurricular:

• Cursar a partir do penúltimo ano de graduação (mínimo 1 ano de contrato)

• Cursos nas áreas de Biológicas, Exatas e Humanas

Requisitos Desejáveis:

• Inglês é sempre um diferencial

Em nosso estágio você poderá:

• Realizar carga horária de 6 ou 8 horas diárias

• Experimentar na prática o que você aprendeu na faculdade 

• Participar de projetos na sua área, se desenvolver e ajudar a BRF em seu propósito

Benefícios:

• Bolsa-auxílio compatível com o mercado

• Assistência médica e odontológica

• Vale-refeição ou alimentação

• Seguro de vida

• Vale-transporte

Interessados devem se cadastrar aqui:

http://bit.ly/311waCa

recrutamento.ptg@brf.com

.

 

.

VAGA - Analista Ambiental Júnior - Agropecuária (Carambeí PR)

Formação Acadêmica:

• Ensino Superior Completo em Engenharia Agronômica, Engenharia Química, Engenharia Florestal, Engenharia Ambiental e/ou sanitária.

Experiência:

• Conhecimento em pacote Office

• Desejável conhecimento em legislação ambiental, tratamento de efluentes, tratamento de resíduos/compostagem

• Necessário CNH B

Descrição do Cargo:

• Gerenciar e monitorar o sistema de obrigações legais, registro e tratativas de ocorrências ambientais, gerenciamento de resíduos, contratação e homologação de terceiros para as unidades próprias da agropecuária

• Suportar gerenciamento ambiental como licenciamento, alojamentos, obrigações legais, rotas ambientais, tratamento de ocorrências ambientais dos produtores integrados da BRF

• Participar da amostragem do monitoramento de água e solo, controlar e atualizar a licença ambiental junto a órgãos de fiscalização ambiental e vigilância sanitária, realizar auditoria interna do sistema de gestão ambiental e desenvolver e implantar projetos que visam à diminuição do impacto sobre o meio ambiente para unidades próprias da agropecuária (granjas próprias e incubatórios)

• Garantir o destino correto dos resíduos, através da gestão de contratos e auditorias in loco das empresas parceiras para as unidades próprias da agropecuária (granjas próprias e incubatórios)

• Suportar o gerenciamento de resíduos de serviço de saúde nos produtores integrados

• Executar a realização dos boletins internos dos eventos ambientais, através do monitoramento e rota no processo

• Executar padronização conforme Sistema de Excelência Operacional em relação ao pilar de sustentabilidade

• Realizar análises críticas em relação aos indicadores de acompanhamento

Interessados devem se cadastrar aqui:

http://bit.ly/3jbAJ41

recrutamento.ptg@brf.com

.

 

.

VAGA - Técnico de Manutenção Junior (Carambeí/Pr)

Formação Acadêmica:

• Ensino Médio completo com Curso Técnico em Mecânica, Eletromecânica

• Formação superior completa/cursando será considerada como diferencial

Requisitos Técnicos:

• Conhecimento sólido em rotina de PCM (Planejamento e Controle de Manutenção)

• Domínio da ferramenta SAP

• Domínio da ferramenta Excel

Descrição do Cargo:

• Gerenciamento do backlog das atividades contidas no SAP

• Elaboração da programação semanal das atividades da manutenção

• Planejamento de atividades de manutenção a curto e médio prazo

• Gerenciamento da eficiência de execução do planejamento semanal

• Gestão e atualização de planos de manutenção

• Responsável pela gestão dos dados e atualização do sistema SAP na sua área de atuação

• Criação de requisições, follow UP de compras

• Gerenciamento de contratos

Interessados devem se cadastrar aqui:

http://bit.ly/2YDHrGB

recrutamento.ptg@brf.com

.

 

.

VAGA - TÉCNICO SEGURANÇA DO TRABALHO JÚNIOR

Formação Acadêmica:

• Ensino Médio com Curso Técnico em Segurança do Trabalho

• Registro ativo no conselho profissional

Requisitos Desejáveis:

• Atuação em empresas de grande porte

• Comercial: Atuação em empresas com funcionários predominantemente externos (ex. força de vendas)

• Operações / Centros de Distribuição: Atuação em fábrica e/ou CD

Competências Técnicas:

• Conhecimento de laudos técnicos da área de segurança do trabalho (insalubridade, PPRA, LTCAT, PPR, PCA, PPP)

• Conhecimento em legislação aplicável à área de saúde e segurança do trabalho (NRs)

• Conhecimento em práticas de atuação em situações de emergências

• Conhecimento no pacote office (word, excel, power point e outlook)

Descrição do Cargo:

• Executar atividades de natureza técnica, seguindo os processos e mantendo controles em sua área de atuação

• Emitir pareceres dentro dos padrões estabelecidos e tecnologias utilizadas

• Recebe orientação constante

• Promover a segurança do trabalho através do desdobramento de diretrizes corporativas e padrões de saúde e segurança do trabalho, da adoção de ações para mitigar o risco de acidentes de trabalho, doenças ocupacionais, bem como proteger a integridade e a capacidade de trabalho das pessoas

• Realizar auditorias e investigações, acompanhamento e avaliação na área a fim de identificar variáveis de controle de doenças e acidentes, bem como analisar e recomendar medidas que reduzam / eliminem os riscos de acidentes de trabalho de funcionários e terceiros

• Seguir e disseminar a política de saúde e segurança do trabalho, criando e executando programas de prevenção informem as pessoas sobre os riscos ocupacionais e que incentivem ao uso de equipamentos de proteção individuais e coletivos, bem como à cultura do comportamento seguro

• Acompanhar perícias e fiscalizações, visitas em pontos de venda, áreas de transbordo, centro de distribuição, fábricas e escritórios

• Elaborar documentação e apoiar o Engenheiro de Segurança do Trabalho na manutenção de programas legais, PPRA, LTCAT, PPR, PCA, PPP e outros, bem como controlar e garantir a integridade da documentação da área

• Apoiar nos processos de investigação de incidentes, acidentes e doenças ocupacionais, identificando sua causa raiz / desvios, e propor ações para bloquear e/ou neutralizar seus efeitos, assim como impedir que repitam

• Ministrar treinamentos, conduzir reuniões, comitês e grupos de trabalho sobre o tema, contribuindo para a disseminação da política de saúde e segurança do trabalho e incentivo à cultura do comportamento seguro

• Realizar interface com as lideranças para garantir o cumprimento da legislação e normas internas da BRF

• Orientar tecnicamente a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) e Brigada de Emergência

Interessados devem se cadastrar aqui:

http://bit.ly/39XtAAe

recrutamento.ptg@brf.com

.

 

.

AGÊNCIA DO TRABALHADOR DE PONTA GROSSA QUARTA-FEIRA 03/02/2021

AGÊNCIA DO TRABALHADOR DE PONTA GROSSA QUARTA-FEIRA 03/02/2021

EVITE FILAS E AGLOMERAÇÕES!

VAGAS COM EXPERIÊNCIA DE 6 MESES:

Auxiliar em saúde bucal

Balanceiro

Borracheiro

Caldeireiro montador

Cartazeiro

Chapista de lanchonete

Churrasqueiro

Classificador de grãos

Desenhista projetista de máquinas

Designer de interiores

Eletricista auxiliar

Eletricista de instalações de veículos automotores

Encanador industrial

Padeiro

Pedreiro

Pizzaiolo

Polidor de automóveis

Safrista

Servente de obras

Soldador

Supervisor de exploração agrícola

Técnico agrícola

Técnico automotivo

Técnico de panificação

Técnico em segurança do trabalho

Tombador de cana-de-açúcar

Torneiro mecânico

Trabalhador rural

Tratorista operador de roçadeira

Tratorista agrícola

Tratorista florestal

Vendedor interno

Vendedor pracista

Pintor industrial

Promotor de vendas

Vendedor porta a porta

Encarregado de hortifrutigrangeiros

Encarregado de manutenção

Enfermeiro

Farmacêutico

Fresador (fresadora universal)

Fresador cnc

Acabador de mármore e granito

Ajudante de carga e descarga de mercadoria

Ajustador mecânico

Analista de sistemas

Analista de sistemas de automação

Armador de ferragens na construção civil

Arquiteto de interiores

Auxiliar de linha de produção

Instalador de antenas de televisão

Instalador de painéis

Lavador de veículos

Lubrificador de automóveis

Marceneiro de móveis

Mecânico ajustador

Mecânico de automóvel

Mecânico de manutenção de máquina industrial

Mecânico de máquinas pesadas (manutenção)

Mecânico de motor a diesel

Mecânico de suspensão

Mecânico montador

Motorista carreteiro

Operador de caldeira

Operador de empilhadeira

Operador de guindaste móvel

Operador de secador (produtos agrícolas)

Compareça dentro HORÁRIO DE ATENDIMENTO:

- 08:00 ÀS 16:00 HORAS (SEM INTERVALO PARA ALMOÇO)

Se possível utilize as ferramentas digitais como o aplicativo Sine Fácil. Se preferir, agende se atendimento através do (42) 3220-1070

Endereço: 

- RUA DR.COLARES, 354 (ESQUINA COM A RUA SANT´ANA) - CENTRO

AS VAGAS PODEM SOFRER ALTERAÇÕES A QUALQUER MOMENTO, SEM AVISO PRÉVIO! 

.

 

.
.

 

.

VAGA - Operador de Produção I (Exclusiva para Pessoa com Deficiência - PcD) (Carambeí PR)

Formação Acadêmica:

• Ensino Fundamental Incompleto

O que esperamos de você?

• Entendimento em atividades organizacionais

• Qualidade das decisões

• Ser colaborativo/responsável

• Habilidade no relacionamento interpessoal

• Possuir habilidades comportamentais de planejamento/alinhamento

Descrição do Cargo:

• Atuar nos diversos setores produtivos, executando atividades operacionais básicas de produção, cumprindo as exigências das normas de segurança e qualidade de fabricação do produto

Interessados devem se cadastrar aqui:

http://bit.ly/3iMRcum

recrutamento.ptg@brf.com

.

 

.

VAGA - AUXILIAR MANUTENÇÃO INDUSTRIAL UPL II

Perfil desejado:

• Curso completo na área de manutenção industrial

• Desejável experiência na função

• Residir em Carambeí

Principais responsabilidades:

• Interpretar ordens de serviço

• Estimar tempo de execução de serviço

• Especificar materiais e componentes eletroeletrônicos

• Verificar condições físicas do local de trabalho

• Substituir componentes e dispositivos elétricos inclusive na Subestação

• Limpar maquinas e equipamentos no local de trabalho

• Verificar resistência dos componentes eletroeletrônicos

• Registrar ocorrências de anomalias

• Sinalizar equipamento ou local de trabalho para isolamento

• Testar o funcionamento dos componentes e equipamentos

• Utilizar EPIs e EPCs, quando recomendados pelo SESMT e cumprir procedimentos operacionais, de qualidade, segurança do trabalho e meio-ambiente

• Executar outras tarefas correlatas, a critério da chefia

Benefícios:

• Plano de Saúde

• Plano odontológico

• PPR

• Vale alimentação

• Refeição

• Seguro de Vida

• Transporte

• Incentivo para formação (Graduação, Pós Graduação e Línguas estrangeiras)

Interessados podem se cadastrar aqui:

https://bit.ly/2YD2pW9

Dúvidas?

Envie um e-mail para 

recrutamento@frisia.coop.br

.

 

.
.

 

.

VAGA - Operador de Produção I (Carambeí PR)

Formação Acadêmica:

• Ensino Fundamental Incompleto

O que esperamos de você?

• Entendimento em atividades organizacionais

• Qualidade das decisões

• Ser colaborativo/responsável

• Habilidade no relacionamento interpessoal

• Possuir habilidades comportamentais de planejamento/alinhamento

Descrição do Cargo:

• Atuar nos diversos setores produtivos, executando atividades operacionais básicas de produção, cumprindo as exigências das normas de segurança e qualidade de fabricação do produto

Interessados devem se cadastrar aqui:

http://bit.ly/3kO4CYJ

recrutamento.ptg@brf.com

.

 

.

VAGA - COORDENADOR DE QUALIDADE

 

Qualificações:
• Experiência na área de Qualidade com ampla abrangência (processo, fornecedor, interface com o cliente)
• Graduado em Universidade Técnica
• Conhecimento em Office 365 e experiência em SAP
• Nível intermediário de inglês obrigatório
• Conhecimento em ferramentas da qualidade (A3, 8D, APQP, FMEA, MSA)

Descrição:
• Gerenciar a base de fornecedores no negócio diário. Envio e encerramento de reclamações, gerenciamento de estoque bloqueado, critérios de aceitação, suporte ao desenvolvimento de novos componentes
• Gerenciar base de clientes. Atualizar painéis de desempenho do cliente, contato direto com o SQE do cliente, garantir a implantação e atendimento aos requisitos específicos do Cliente
• Gerenciar equipe de Qualidade, implantando estratégia de Qualidade, definindo e monitorando KPIs de Qualidade, definir equipe e metas individuais, planejar treinamentos necessários e desenvolvimento de pessoas
• Planejar e implementar investimentos em equipamentos de qualidade de acordo com os padrões
• Realizar inspeção de recebimento de acordo com o plano de controle de produção, planejamento de produção e padrões
• Definição de controle de qualidade (por exemplo, critérios de teste, equipamento de teste, frequência de teste) como parte dos planos de controle de produção de acordo com os padrões fornecidos pela (central) QM
• Operar o monitoramento de desempenho de qualidade (por exemplo, por controle estatístico de processo) e identificar, priorizar e implementar melhorias de qualidade para processos de produção (acionar o redesenho do plano de controle de produção, instruções de trabalho, etc., se necessário)
• Interromper os processos de produção caso os requisitos de qualidade não sejam atendidos e garantir ações corretivas
• Gerenciar armazenamento de estoque bloqueado (material não conforme) de acordo com os padrões
• Operar equipamentos de laboratório e de qualidade de acordo com os padrões
• Gerenciar reclamações de clientes (por exemplo, relatórios 8D, A3) e coletar e abordar a satisfação do cliente de acordo com os padrões
• Conduzir as atividades da Yokoten, ou seja, implementação e aplicação de solução estruturada de problemas e abordagem de lições aprendidas, em estreita colaboração com a função CBS
• Implementar padrões de qualidade externos (por exemplo, TS 16949 ou auditorias de clientes) e internos (por exemplo, sistema de qualidade CT, equipamentos, ferramentas, KPIs etc.) e fornecer feedback e informações para o desenvolvimento adicional de padrões
• Iniciação e implementação de melhoria contínua através da aplicação de métodos CBS e medidas de treinamento

CADASTRE-SE AQUI:

http://bit.ly/36xLVTp

.

 

.

VAGA - AUXILIAR DE SERVIÇOS UPL II

Perfil desejado:

• Ensino fundamental completo

• Desejável experiência como tratorista

Principais responsabilidades:

• Cortar grama com roçadeira.

• Capinar

• Plantar árvores

• Realizar manutenções de cercas

• Efetuar limpeza de pátios

• Coletar lixos

• Efetuar irrigação de Eucaliptos com Fertirrigação

• Realizar pulverização de defensivos agrícolas

• Utilizar EPIs e EPCs, quando recomendados pelo SESMT e cumprir procedimentos operacionais, de segurança do trabalho equalidade

• Executar outras tarefas correlatas a critério da chefia

Benefícios:

• Plano de Saúde

• Plano odontológico

• PPR

• Vale alimentação

• Refeição

• Seguro de Vida

• Transporte

• Incentivo para formação (Graduação, Pós Graduação e Línguas estrangeiras)

Interessados podem se cadastrar aqui:

https://bit.ly/2MvjmPV

Dúvidas?

Envie um e-mail para 

recrutamento@frisia.coop.br

.

 

.
.

 

.

VAGA - ANALISTA DE SAP (Logística)

 

Requisitos:

• Superior completo

• Inglês avançado

• SAP

• Office Software Expert

Descrição do cargo:

• Responsável por dar suporte ao time da logística e da produção com soluções via sistema para os problemas encontrados e também para melhoria do processo

• Envolvimento com novos projetos incluindo novas peças no sistema , novas embalagens e cadastramentos necessários nos portais de clientes

• PPIs de embalagens

• Suporte técnico nos módulos de MM, SD , PP, QM de SAP

• Verificação contínua dos parâmetros do sistema para assegurar que o processo está correto

• Atividades necessárias de implementação de sistema, novos projetos e novos clientes

• Cumprimento das atividades para o atingimento das metas da empresa

CADASTRE-SE AQUI:

http://bit.ly/3oFYS3V

.

 

.